OpenAI又走一员大将：田永龙疑似投奔腾讯混元，将执掌多模态方向
先说一个新鲜事儿。就在最近，有消息说OpenAI前研究员田永龙，已经加入了腾讯，预计会出任混元多模态模型方向的负责人，后续参与视觉语言模型的研发。如果这笔人事变动最终落定，那这就是继姚顺雨之后，又一位从OpenAI核心研究团队转投腾讯混元的研究人员。
这事儿有意思在哪儿呢？他和姚顺雨，早在OpenAI时期就有交集。2025年9月，当时只有28岁的姚顺雨从OpenAI离职加入腾讯，担任“CEO/总裁办公室”首席AI科学家，直接向总裁刘炽平汇报。两人在OpenAI同属一个研究团队，共同经历了GPT系列和多模态技术的快速迭代。如今，他们又要在腾讯混元麾下汇合了。
从清华到MIT的顶级履历，Google Scholar引用近2.9万
田永龙的学术背景，放在中国计算机视觉圈里看，算得上一个典型的顶尖人才成长路径。本科毕业于清华，硕士时去了港中文，师从汤晓鸥和王晓刚，在MMLab打下了视觉识别与深度学习的基础。之后他进入MIT EECS系，在生成模型领域的知名学者Phillip Isola指导下攻读博士，2022年毕业。从这时起，他的研究重心就从传统的视觉识别，转向了生成模型和表征学习。
博士毕业后，他先后在Google Research和Google DeepMind担任高级研究科学家，随后加入OpenAI，成为技术团队成员。他的Google Scholar引用数已经达到28778次，h-index为35，光是2026年一年就有3436次引用。他最具影响力的工作之一是有监督对比学习——把对比学习框架推广到监督场景，这个思路影响了好几个后续的视觉预训练模型，比如SimCLR、MoCo，设计思路都受它启发。
混元多模态持续招兵买马，人才拼图加速成型
田永龙的加入，是腾讯混元多模态团队近一年来一系列人事调整的最新一步。2024年底，原多模态统筹负责人刘威离职创业，主攻视频生成，此后这个方向一度由腾讯副总裁蒋杰直接负责。到了2025年4月，腾讯在TEG体系内正式成立了大语言模型部和多模态模型部，从组织架构上解决了之前“虚拟团队、资源分散”的痛点。
从那以后，人才引入就明显加速了。前微软亚洲研究院首席研究员胡瀚、原阿里通义实验室应用视觉团队负责人薄列峰、清华大学博士庞天宇，都陆续加入。现在再加上可能到位的田永龙，腾讯混元多模态团队的人才拼图，正在快速成型。这么一看，从姚顺雨到田永龙，腾讯这招“OpenAI校友网络”，用得是越来越熟练了。这场AI人才争夺战的格局，正在悄然改变。
